Для підвищення ефективності роботи адміністраторів клініки використовуйте KPI – ключові показники ефективності роботи (напр., необхідна кількість записаних пацієнтів за день, дзвінків тощо).
Додати параметри КРІ можна у розділі Налаштування → Інше → Управління КПІ.
Після додавання показників KPI відзначати результати кожної зміни можна, відкриваючи зміни адміністраторів у розкладі або використовуючи звіт Зміни адміністраторів.
Просто відзначайте галочками ті показники, які були виконані за зміну кожного з адміністраторів окремо, а система виконає розрахунок середніх показників.
Як правило, ці дані враховують у подальшому при розрахунку заробітної плати, при нарахуванні бонусів або штрафів за роботу.
Зведена таблиця розрахунку ЗП всім співробітників клініки перебуває у розділі Звіти → Нарахування ЗП.
